5주 2강에서 보편주의와 선별주의에 대해 학습하였습니다. 사회복지정책의 급여 대상을 선정할 때 가장 기본적인 기준이 되는 것이보편주의와 선별주의입니다. 간단히 설명하자면,보편주의란 복지서비스가 사회구성원 모두에게 주어져야 한다는 주장이며, 선별주의란 사회복지 대상자들을 정해진 기준에 따라 구분한 후 일부에게만 서비스를 제공하는 것을 의

목차

Ⅰ. 서 론

Ⅱ. 본 론
1. 사회복지정책에서 보편주의와 선별주의 개념
2. 보편주의와 선별주의 장단점
3. 관심 있는 사회복지정책제도 한 가지 간략하게 소개
4. 이 제도에 대해 보편주의자의 관점과 선별주의자의 관점에서 설명

Ⅲ. 결 론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서 론
사회복지정책을 통해서 달성하려는 정책목표에 따라 급여내용과 형태와 수준이 결정되어진다. 일반적으로 사회복지급여는 사회복지의 서비스라고도 불린다. 물론 급여는 단순히 서비스와는 다른 다양한 형태의 내용을 포함하게 되지만, 그래도 사회복지 정책에서는 넓은 의미에서 사회복지서비스라고도 말하여 지기도 한다. 사회복지정책에 있어서 급여 선택의 문제는 사회복지 대상자에게 무엇을 주게 될 것인지에 대한 의문으로 표현되고 있지만, 이를 조금 더 분석적으로 살펴보자면, 어떠한 급여와 서비스라고 하는 급여의 형태나 내용에 대한 선택의 문제와 그 급여를 얼마만큼 또는 어느 정도의 수준으로 전달해야 하는 가라는 문제로 구분되어진다.

<중 략>

2. 보편주의와 선별주의 장단점
1. 보편주의 장단점
1) 보편주의 장점
최저소득을 보장함으로 인하여 빈곤을 예방할 수 있고, 수혜자에게 심리적, 사회적인 낙인을 가하지 않으면서 행정 절차가 용이하다.
2) 보편주의 단점
모든 시민에게 일정 수준의 건강보험 혜택을 제공하는 것은 매우 비용이 많이 들며, 이를 유지하기 위해서는 세금을 높이는 등 다른 대가를 치러야 할 수도 있다. 일부 사람들은 복지 제공에 대한 질적 문제를 제기하기도 한다.

출처 : 해피캠퍼스