5주 2강에서 ‘보편주의’와 ‘선별주의’에 대해 학습하였습니다. 사회복지정책의 급여 대상을 선정할

목차

Ⅰ. 서론
1. 보편주의의 정의
2. 선별주의의 정의

Ⅱ. 본론
1. 내가 관심 있어 하는 사회복지 정책 제도 간략히 소개하기 – 4대 보험
1) 고용보험
2) 산재보험
3) 건강보험
4) 국민연금
2. 4대 보험에 대해 보편주의자의 관점과 선별주의자의 관점에서 주장할 수 있는
입장을 설명하기
1) 보편주의자의 관점
2) 선별주의자의 관점

Ⅲ. 결론, 위에 대한 내 견해

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

보편주의란 한 집단 내의 모든 이들이 일률적인 복지서비스를 받는 것을 선호하는 노선을 의미한다. 이에 입각하면 다수의 이들은 계층에 상관없이 동일하거나 유사하게 복지 전반을 받아보고자 한다. 이의 대표적인 예로 무상급식이 있는데 일부 학교들에서는 모든 아이가 급식을 무료로 먹게 하자고 하여 저소득층인 아이들은 쾌재를 부르게 되기도 한다. 그래서 보편주의에 입각하면 저소득층들이 환호하게 되는 것이다. 평소 저소득층인 부부가 맞벌이를 해서 급여를 벌어도 합이 200만 원을 넘기지 못하고 슬하에 자녀가 2명 이상이라면 가정 경제가 휘청거리게 된다. 이런 이들의 자녀들이 무상급식을 하여 급식을 무료로 하게 되면 이들은 식비를 다소 절약하여 안도하게 된다. 하지만 재산이 많고 상대적으로 급여를 많이 받는 부유층의 자녀들까지 무료로 급식을 먹는 건 다시 돌아보아야 할 일이 되기도 한다.

출처 : 해피캠퍼스

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