상황이론

목차

없음

본문내용

생태 ㆍ 체계이론의 도입으로 조직을 좀 더 개방적인 관점에서 외부환경과의 관계를 강조하면서 연구의 시각을 넓혀 주었지만 조직운영과 직접 관련한 해결책을 찾기에는 지나치게 추상적이었기 때문에 이들 이론은 구체적이고 실천적인 의미에서 변형을 하게 되었다. 이렇게 해서 등장한 것이 상황이론(contingency theory)이다. 상황이론의 특정에 대해 살펴보면 다음과 같다.

1/ 최선의 조직화 방법은 없으며, 어떠한 조직화 방법도 동일하게 효과적일 수 없으며, 최선의 조직화 방법은 조직이 관련되는 환경의 성격에 달려 있다는 세 가지 기본전제에 입각해 있다.

출처 : 해피캠퍼스