목차
없음
본문내용
직무분석이란 분석적 방법에 의하여 직무내용에 대한 정보를 조직적으로 수집하고 기록하는 것이다. 이와 같은 직무분석을 통하여 직무에서 어떤 활동들이 이루어지며 직무수행에서 사용되는 도구나 장비가 무엇이고 어떠한 환경에서 작업이 수행되며 직무수행에 요구되는 능력들이 어떤 것인지를 알 수 있다.
직무분석을 위한 일반적인 방법으로는 첫째, 비공식적 방법으로서 현재 직무를 담당하고 있는 직원과 마주 않아서 직무 책임(job responsibility)이 무엇인지 묻는 방법, 둘째, 공식적인 분석 과정으로 직무의 내용과 직무 수행을 위해 필요한 사항을 단계별 과정을 수립하여 분석하는 방법이 있다(McCormic, 1979; Ausdn, 1981).
출처 : 해피캠퍼스
목차
(1) Adams의 형평성이론
(2) Vroom의 기대이론
1/ 유의성(V : Valance)
2/ 수단성(I : Instrumentality)
3/ 기대감(E : Expectancy)
본문내용
동기의 내용이론들이 무엇에 의해서 동기부여가 되는지에 주목하였다면, 동기의 과정이론은 어떤 과정을 통하여 동기부여가 되는지에 초점을 둔 이론들이다. 동기의 과정이론에는 Adams의 형평성이론(equity theory)과 Vroom의 기대이론(expectancy theory), 목표설정이론(goal setting theory) 등이 있다.
(1) Adams의 형평성이론
아담스의 형평성이론(Adams, 1963) 은 사회적 비교이론에 기초를 두고, 받을 산출)과 자신이 기울인 노력(투입) 사이에서 차이가 있다고 판단되면 이러한 차이를 줄이려는 동기가 생긴다는 이론이다.
출처 : 해피캠퍼스
목차
없음
본문내용
사람이 원료인 사회복지조직에서 직원은 조직의 핵심이라 할 수 있다. 사회복지조직에서 조직의 경쟁력과 조직성과를 높이기 위해서는 좋은 직원, 우수한 직원을 선발하고 그들의 업무능력이 발휘될 수 있도록 배치하며, 지속적인 훈련과 개발, 보상을 포함한 여러 유지 전략은 너무나 중요하다. 이러한 인적자원관리를 어떻게 하는지는 비단 사회복지조직의 계량에만 달려있는 것은 아니다. 즉, 일반적인 근로기준법과 사회복지조직 종사자의 채용 및 처우 등과 관련된 정부의 지침을 최소한의 우선적인 기준으로 반영하여야 한다.
한편 자원봉사자가 없는 사회복지조직을 찾아보기 어려울 정도로 자원봉사자는 사회복지조직에서 매우 중요한 인적자원이다.
출처 : 해피캠퍼스
목차
1. 개별화
2. 강제
3. 예외성
4. 보고
5. 규칙 개정
6. 효율성
7. 의미성
8. 환류
9. 생산성
10. 참고문헌
본문내용
예산집행이란 예산안으로 표현된 사업계획을 실천에 옮기는 것이다. 예산집행 시 흔히 적용되는 원칙들은 다음과 같다.
1/ 개별화
재정통제체계는 개별 기관 그 자체의 제약조건, 요구사항 및 기대에 맞게 고안되어야 한다.
2/ 강제
계정통제체계는 강제성을 띠는 명시적인 규정이 존재해야 한다. 강제성이 없는 규칙은 효과성이 없다.
강제성은 때로는 개별성과 갈등을 일으킬 수 있으나 규칙의 동일한 적용을 통해 공평성을 기하고 활동을 공식화하게 된다.
3/ 예외성
규칙에는 반드시 예외상황을 고려하여야 하고, 그러한 예외적 상황에 적용되는 다른 규칙도 명시되어야 한다.
출처 : 해피캠퍼스
목차
없음
본문내용
예산집행은 조직에서 수립하여 결정한 예산안에 의해 집행된다. 그러나 집행의 실제적 과정은 개별 사회복지조직의 권한에 의해서만 전개되기보다는 외부의 다양한 자금제공자들이 제시한 여러 규정에 의해 제한된다. 비영리 조직으로서의 사회복지조직에서 나타나는 예산집행상의 이러한 특성을 이해하기 위해서는 ‘자금’, 혹은 보조금이라는 개념을 이해하는 것이 필요하다.
자금(fund)이란 일정량의 돈이나 여타 자원들이 특정한 용도로 할당된 것으로, 구체적인 규정이나 제한된 틀 속에서 특정 활동이나 목표 달성을 위해 쓰이도록 그 용도가 지정된 것이다.
사회복지조직에 제공되는 자금은 제한된 성격을 갖는 것이 일반적이다.
출처 : 해피캠퍼스
목차
없음
본문내용
사회복지조직에서 꼭 필요한 직원을 채용하기 위한 모집과 선발은 인사업무에서 매우 중요한 일이다. 일반적인 직원모집(recruiting)과 채용절차는 첫째, 선발하고자 하는 직책에 적합한 자격 요건, 즉 학력, 경력, 기술 조건 등의 자격 요건이 기재된 직무기술서를 작성한다.
둘째, 채용분야, 인원, 제출서류와 제출기한 등의 내용이 포함된 모집공고문을 작성하고 외부에 홍보한다.
셋째, 접수된 지원서와 이력서를 사전에 준비한 평가 체크리스트를 통해 서류심사를 진행한다. 필요한 경우 채용에 필요한 시험을 거칠 수 있다. 넷째, 서류심사를 통과한 지원자를 대상으로 대면면접을 실시한다.
출처 : 해피캠퍼스
목차
1. 리더십
2. 동기부여
본문내용
기업이나 국가 혹은 비영리단체 등 어떤 유형의 조직이든, 리더의 역할은 매우 중요하다. 리더의 역량에 따라 조직의 운명이 바뀌기도 하고, 존폐가 결정되기도 한다. 세계 역사를 돌아보면, 어떤 지도자가 나라를 이끌었느냐에 따라 국가의 모습이 완전히 다르게 나타난다. 과거 독일의 사례를 살펴보면, 히틀러는 2차 세계대전을 일으켜 독일뿐만 아니라 주변국가에게 엄청난 피해를 주었지만, 전후 콘라드 아데나워 등 위대한 지도자들이 나라를 재건하여, 경제부흥을 이룩하였다. 우리나라도 조선시대에 세종대왕 같은 탁월한 리더가 통치할 당시에는 나라가 태평성대를 누렸지만, 무능한 임금이 리더의 자리에 있을 때는, 백성들의 삶은 피폐했고, 심지어 나라의 존폐 위기를 걱정해야 했다.
출처 : 해피캠퍼스
목차
1) 용어 및 약어 – 교과서나 의학용어 사전을 활용하여 정확한 뜻을 쓰고, 학습하세요.
2) 분만의 생리
(1) 정상분만의 정의
(2) 정상분만의 기전
(3) 분만의 전구증상
(4) 분만 기간
3) 분만 제1기의 간호관리
(1) 소요시간
(2) 복부진찰 및 내진
(3) 관장 (시기, 목적, 금기사항)
(4) 분만통증 완화법
(5) 태아상태 관찰
4) 분만 제2기의 간호관리
(1) 소요시간
(2) 태아상태
(3) 모체상태
5) 분만 제3기의 간호관리
(1) 소요시간
(2) 태반 박리 증세
(3) 태반 배출 방법
(4) 회음절개술의 종류 및 장단점
(5) 회음열상 분류 및 회음 봉합
6) 분만 제4기의 간호관리
(1) 소요시간
(2) 태반 검사
(3) 출혈량 측정
7) 산부사례
(1) 양수와 이슬의 특성은 어떻게 구별할 수 있는가?
(2) 진진통과 가진통을 구별할 수 있는 기준은 무엇인가?
(3) 자궁수축의 빈도, 강도, 기간의 측정을 통해 무엇을 알 수 있는가?
(4) 진진통과 가진통의 가장 의미있는 차이는 무엇인가?
(5) 양수파막유무를 알 수 있는 방법은 무엇인가?
(6) 태아심음 측정부위를 알기위한 방법은 무엇인가?
본문내용
(1) 정상분만의 정의
태아가 분만예정일을 전후하여 정상산도를 통해 자연적으로 만출력에 의해 만출되고, 또한 모아 모두 장애가 없는 것을 의미한다.
(2) 정상분만의 기전
[ 진입 ]
– 아두의 가장 긴 직경인 대횡경선이 골반 입구를 통과할 때를 말한다.
– 진입 시기
· 초산부: 분만 2주 전에 진입, 진입이 일어나지 않으면 협골반, 전치태반, 골반종양, 이상태향을 의심한다.
· 경산부: 분만 시작 전
– 태아의 시상 봉합이 골반 입구의 횡경이나 사경으로 진입된다.
– 복부검진, 질검진을 통해 확인이 가능하다.
[ 하강 ]
– 태아기 골반 입구를 지나 골반출구를 향하여 내려가는 모든 과정을 말한다.
– 기전: 양수의 압력, 자궁수축, 복부 근육 수축에 의해 하강이 일어난다.
· 초산부 분만 1기 중, 활동기 후반 (4~5cm 개대)에 빠르게 진행한다.
· 경산부: 진입과 하강이 동시에 일어난다.
– 선진부의 하강 정도를 station으로 표시한다.
· 좌골극을 중심으로 –5 ~ +5, 또는 3등분하여 –3 ~ +3으로 표시한다.
[ 굴곡 ]
– 태아의 선진부가 하강하면서 골반의 저항(경관, 골반벽, 골반 바닥)으로 굴곡되어 태아는 턱을 앞가 슴에 바싹 붙이게 된다.
– 태아의 머리 직경이 긴 전후경선에서 가장 짧은 사경 (9.5cm)으로 대치되어 골반강을 통과하여 하 강이 훨씬 용이하게 되는 기전을 말한다.
[ 내회전 ]
– 모체의 골반입구는 횡경선이 길어 횡위로 진입하지만 골반 출구는 전후경선이 길기에 아두가 만추하 기 위해서는 회전이 일어나야하는데 이를 내회전이라고 한다.
– 좌골극 수준에서 내회전 시작, 후두가 전방 또는 후방으로 회전한다.
– 골반강에서 골반 출구에 이를 때 까지 시상봉합이 골반의 전후경선에 일치하도록 회전한다.
출처 : 해피캠퍼스
목차
I. 용어 및 약어
II. 학습내용
1. 신경계 병동에서 주로 시행하는 특수 검사 전⦁후 간호 Cerebral angiography, MRI, CT, EEG, Lumbar puncture, Transcranial Doppler: TCD, GCS
2. 무의식 환자 간호
3. 두개내압 상승 환자 간호
4. 두개수술 후 환자 간호
5. 경련환자 간호
6. 마비환자 간호
Ⅲ. 주요 질환
1. 감염성 질환 (Meningitis, Encephalitis)
2. 뇌혈관성 질환(CVA; Cerebrovascular accident, TIA; Transient ischemic accident, Cerebral aneurysm rupture)
3. 신경계 종양 (Brain tumor, Spinal tumor)
4. 신경계 외상 (Head injury, spinal cord injury)
5. 퇴행성 질환 (Parkinson’s disease, ALS ; Amyotrophic lateral sclerosis, Multiple sclerosis)
6. 경련성 질환 (Seizure)
7. 말초신경질환 (Facial paralysis, Trigeminal neuralgia)
Ⅳ. 주요수술
1. 동정맥 기형 절제술 (Arteriovenous malformation resection ; AVM)
2. 뇌종양 절제술 (Brain tumor resection)
3. 경동맥 내막 절제술 (Carotid endarterectomy)
4. 개두술 (Craniotomy)
5. 추간판 절제술 (Diskectomy), 척수궁 절제술 (Laminectomy), 후방 요추간 융합술 (Posterior lumber interbody fusion)
V. 참고문헌
본문내용
정의: 무의식이란 자신이나 환경을 인식하지 못하는 상태이다. 잠깐 동안 실신한 상태에서부터 강한 자극으로도 깨울 수 없는 혼수상태에 이르기까지 정도가 다양하다.
원인: 무의식은 다양한 병태생리 과정, 즉 외상, 대사장애, 종양, 감염 등 여러 원인에 의해 초래된다.
증상과 징후: 의식수준 변화와 관련된 감삭- 지각변화를 포함하는 전형적인 임상 증상은 각성 감소, 환경에 대한 주의집중 감소, 혼돈, 지남력 상실, 동요, 기억력 저하, 일상생활수행 능력 감소, 기동성 저하, 실금, 환각, 망상, 착각 등이 나타난다.
진단: 건강력과 신경학적 검사로 의식수준 변화의 시작시기와 형태, 의식수준 변화를 처음 알게 된 때, 의식 지남력, 주의 집중력, 언어사용의 수준, 운동기능 상태, 감각 인지적 문제 등을 사정한다. 정신상태 검사, 진단 검사 등을 이용하여 협동적 관리를 한다.
간호: 무의식 대상자에게 제공되는 간호의 질은 삶과 죽음에 영향을 미친다. 이는 대상자의 기본반사(기침, 눈 깜박임, 연하)가 돌아오고 의식을 찾으며 지남력을 가질 때까지 대상자를 보호한다.
<무의식 대상자에게 적용되는 우선적인 간호진단>
-가스교환장애
-체액부족
-구강점막 변화
-피부손상 위험성
-각막조직 손상
-고체온
-배뇨장애(실금,정체)와 배변장애(설사,변비)
-감각·지각변화
-외상 위험성
-가족 기능장애
무의식 기간 중 간호의 목표는 기도유지와 환기, 수분과 영양균형 유지, 구강점막 유지, 피부통합성 유지, 체온조절, 건강한 가족/지지체계를 유지하고 각막자극(corneal irritation) 증상, 요정체, 분변박힘(fecal impaction) 또는 설사 등의 증상이 없는 상태를 유지하는 것이다.
1) 기도유지와 환기
-무의식 대상자 관리에 가장 중요한 점은 적절한 기도유지와 환기다. 기도폐색은 무의식 대상자가 직면하는 위험 요소로서, 성문(epiglottis)과 혀과 이완되어 입인두를 막거나 토물이나 코인두 분비물을 흡인(as-piration)하여 발생한다.
출처 : 해피캠퍼스
목차
I. 용어 및 약어
II. 주요 학습내용
1. 중환자실에서 주로 시행하는 검사와 전후 간호 ( A-line, CVP, PAP/PCWP monitoring 등 )
2. 인공 환기요법과 간호
3. 혼수 환자 간호
4. CRRT (Continuous Renal Replacement Therapy) 적용 환자 간호
5. 약물중독 환자 간호
III. 주요질환
1. 심장질환 (협심증, 부정맥, 심부정맥 등)
2. 급성호흡기 장애 증후군, 성인호흡곤란증후군 (ARDS)
3. 폐렴 (Pnuemonia)
4. 약물중독 (ADI)
IV. 참고문헌
본문내용
(2) CVP (중심정맥압)
1. 목적
중심정맥압은 우심방 내의 압력인데, 우심방은 전신으로부터 혈액을 받는 곳이므로 이곳의 압력은 순환혈류량을 나타내는 지표가 된다,
2. 결과 해석
– 중심정맥압은 우심실의 전부하 상태와 우심실의 기능을 나타낸다.
– CVP 상승은 혈액량과다 또는 우심부전을 의미하고, CVP 감소는 순환혈류량의 감소를 의미하고 이는 수액주입으로 증가시킬 수 있다,
– 정상치는 5-10cmH₂O(2-12mmHg)이다.
3. 측정법
– 대상자를 똑바로 누이고 압력계의 0표시를 우심방 높이로 맞추는데, 이 지점은 4번째 갈비사이와 겨드랑이중앙선이 교차하는 곳에 위치한다.
– 정맥주입선과 압력계를 연결하고, 3-way 연결자로 예상되는 중심정맥압수준 이상으로 압력계에 수액을 채운다.
– 연결자를 돌려 압력계 속의 수액이 대상자에게 주입되도록 한다.
– 수액이 더 이상 들어가지 않고 멈추어서 호기 시에는 올라가고 홉기 시에는 낮아지는 파동 변화가 나타나면 그 위치의 높이를 측정한다.
4. 간호
– 중심정맥압을 측정하기 위해 카테터 삽입부위의 피부를 제모하고 소독한 후 국소마취제를 사용한다,
– 카테터는 외경정맥, 전주정맥 또는 대퇴정맥을 통해 우심방으로 삽입시킨 후 멸균연고를 바르고 드레싱을 한다,
– 드레싱은 24시간마다 교환하고, 카테터가 막히지 않을 정도의 느린 속도로 수액을 주입한다.
(3) PAP(폐동맥압) / PCWP(폐모세혈관쐐기압) monitoring
1. 목적
폐동맥압과 폐모세혈관 쐐기압측정은 Hemodynamic 변수에 대한 직접적 정확한 관찰을 통하여 유발될 수 있는 critical status를 미리 예방하고 진행되어지는 상태에 대한 즉각적이고, 신속하며 정확한 처치 및 그에 따른 수행을 하기 위함이다. 즉 좌심실 기능에 관한 필수적인 정보를 얻기위해 풍선이 달린 도관(Swan-Ganz catheter)을 이용하여 좌심실 기능의 가장 좋은 지표인..
<중 략>
출처 : 해피캠퍼스